Serik Belediyesi Personeli, Ekip Yönetimi Konusunda Bilgi Edindi
Serik Belediyesi, personelin kişisel ve profesyonel gelişimine katkı sağlamak amacıyla bir eğitim programı düzenledi. Bu kapsamda, çalışma arkadaşlarının ekip yönetimi, iletişim, stres yönetimi, ego ve empati konularında bilgi ve becerilerini artırmayı hedefleyen bir eğitim programı başarıyla tamamlandı.
Eğitimin Amacı ve Kapsamı
Belediyenin düzenlediği eğitim programının temel amacı, çalışma ortamında verimliliği artırmak, ekip ruhunu güçlendirmek ve sağlıklı iletişim becerilerini pekiştirmektir. Eğitimde, stres yönetimi üzerine kapsamlı bilgiler paylaşıldı. Katılımcılar, stresin olumsuz etkilerini azaltmak ve daha etkili bir şekilde başa çıkmak için pratik yöntemler öğrenme fırsatı buldular.
Eğitmenler ve Katılımcılara Teşekkür
Eğitim sürecine değerli katkıları bulunan eğitmenler Sayın Türkan Metin ve Sayın Yücel Binici'ye teşekkür edildi. Ayrıca, programa aktif katılım gösteren tüm personele de teşekkürler sunuldu.
Eğitimin Faydaları
Eğitim sonucunda personel, aşağıdaki konularda daha bilinçli ve yetkin hale geldi:
- Ekip Yönetimi: Ekip içi işbirliğini artırmak ve verimliliği yükseltmek için gerekli beceriler.
- İletişim: Etkili iletişim stratejileri ve sağlıklı ilişkiler kurma yöntemleri.
- Stres Yönetimi: Stresin etkilerini azaltmak ve stresle başa çıkma teknikleri.
- Ego ve Empati: Kişisel farkındalık ve başkalarının duygularını anlama.
Bu eğitim, Serik Belediyesi personelinin daha başarılı ve uyumlu bir çalışma ortamı yaratmasına katkı sağlayacaktır.
Yorumlar
Yorum Yap